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Handlungshilfe: Patensystem zur Mitarbeitereinführung

Patinnen und Paten unterstützen als Ansprechpersonen neue Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und helfen beim Verständnis des Arbeitsalltags, der organisatorischen Abläufe und der fachlichen Integration im Betrieb. Die von den SHG-Kliniken und dem iso-Institut im Rahmen des Modellprojektes INGE entwickelte Handlungshilfe enthält Hinweise und Tipps für Leitungskräfte, um ein Patensystem in der Praxis erfolgreich umzusetzen. Dabei geht es unter anderem um die Auswahl und Ansprache der Paten und Patinnen, deren Rollensetzung und ihre Aufgabenteilung mit der Führungskraft.